PENGUMUMAN REKRUTMEN EKSTERNAL TINGKAT D3/S1 INSTITUT TEKNOLOGI


Naumira.com - Lowongan Kerja -PT Kereta Api Indonesia adalah salah satu perusahaan BUMN (Badan Usaha Milik Negara) yang menyelenggarakan jasa angkutan kereta api. Layanan PT Kereta Api Indonesia meliputi angkutan penumpang dan barang. Pada akhir Maret 2007, DPR mengesahkan revisi UU No. 13/1992 yang menegaskan bahwa investor swasta maupun pemerintah daerah diberi peluang untuk mengelola jasa angkutan kereta api di Indonesia. Pada tanggal 14 Agustus 2008 PT Kereta Api Indonesia melakukan pemisahan Divisi Jabotabek menjadi PT Kereta Api Commuter Jabotabek (KCJ) untuk mengelola kereta api penglaju di daerah Jakarta dan sekitarnya. selama tahun 2008 jumlah penumpang melebihi 197 juta. Pemberlakuan UU Perkeretaapian No. 23/2007 secara hukum mengakhiri monopoli PT Kereta Api Indonesia. Pada tanggal 28 September 2011, bertepatan dengan peringatan ulang tahunnya yang ke-66, PT KAI meluncurkan logo baru, dengan loga baru tersebut PT KAI berharap dapat memberikan semangat baru kepada pegawai PT KAI agar lebih berprestasi, bertanggung jawab dan memberikan pelayanan yang terbaik untuk masyarakat Indonesia khususnya penumpang kereta api di indonesia. dan masyarakat Indonesia senantiasa lebih mengandalkan alat transportasi masal seperti kereta api dari pada menggunakan kendaraan pribadi mereka.


PT Kereta Api Indonesia bertindak konsisten sesuai dengan nilai-nilai kebijakan organisasi dan kode etik perusahaan. Perusahaan memiliki pemahaman dan keinginan untuk menyesuaikan diri dengan kebijakan dan etika tersebut dan bertindak secara konsisten walaupun sulit untuk melakukannya. Adapun visi misi perusahaan digambarkan dalam simpol korporasi yang dideskripsikan sebagai berikut :
3 Garis melengkung : melambangkan gerakan yang dinamis PT KAI dalam mencapai Visi dan Misinya.
2 Garis warna orange : melambangkan proses Pelayanan Prima (Kepuasan Pelanggan) yang ditujukan kepada pelanggan internal dan eksternal. Anak panah berwarna putih melambangkan Nilai Integritas, yang harus dimiliki insan PT KAI dalam mewujudkan Pelayanan Prima.
1 Garis lengkung berwarna biru : melambangkan semangat Inovasi yang harus dilakukan dalam memberikan nilai tambah ke stakeholders. (Inovasi dilakukan dengan semangat sinergi di semua bidang dan dimulai dari hal yang paling kecil sehingga dapat melesat.)

Dalam simbol tersebut memberi nilai nilai yang menggambarkan visi dan misi PT KAI :

Visi
Visi menjadi penyedia jasa perkeretaapian terbaik yang fokus pada pelayanan pelanggan dan memenuhi harapan stakeholders

Misi
Misi menyelenggarakan bisnis perkeretaapian dan bisnis usaha penunjangnya, melalui praktek bisnis dan model organisasi terbaik untuk memberikan nilai tambah yang tinggi bagi stakeholders dan kelestarian lingkungan berdasarkan 4 pilar utama : Keselamatan, Ketepatan waktu, Pelayanan dan Kenyamanan.

Dalam mencapai dan mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan dalam visi dan misi perusahaan selanjutnya dalam bulan Oktober tahun 2015 ini PT Kereta Api Indonesia kembali membuka lowongan kerja terbaru PT Kereta Api Indonesia bagi para pencari kerja yang baru lulus ataupun yang telah memiliki pengalaman kerja untuk mengisi jabatan pekerjaan dalam jabatan lowongan yang tertera dibawah ini, bagi pencari kerja yang berminat harap memperhatikan dengan seksama requirement atau persyaratan yang dibutuhkan pada setiap jabatan atau dalam jabatan yang dibutuhkan demi memperlancar dalam proses rekrutmen tenaga kerja. Adapun dibawah ini adalah dalam jabatan lowongan jabatan pada peluang kali ini dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja BUMN PT Kereta Api Indonesia Terbaru 2015



Lowongan PT Kereta Api Indonesia Posisi :


REKRUTMEN EKSTERNAL TINGKAT D3/S1


Persyaratan Pencari Kerja :
Warga Negara Indonesia (WNI).
Usia :
Tingkat S1 setinggi-tingginya 35 tahun per 1 Oktober 2015;
Tingkat D3 setinggi-tingginya 30 tahun per 1 Oktober 2015.
Pendidikan S1 , dengan program studi :
Teknik Sipil
Teknik Arsitektur
Teknik Mesin
Teknik Industri
Teknik Elektro
Psikologi Industri
Pendidikan D3, dengan program studi :
Teknik Sipil
Arsitektur
Teknik Mesin (Otomotif)
Teknik Elektro
Desain Grafis
Teknik Informatika
Memiliki ijazah dengan :
Program studi tingkat S1 terakreditasi “A” pada saat tanggal kelulusan, apabila di perguruan tinggi di Indonesia Tidak terdapat akreditasi “A” pada program studi tersebut, dengan demikian lulusan dari Program studi yang terakreditasi serendah-rendahnya “B” pada tanggal kelulusan;
Program studi tingkat D3 terakreditasi “A” pada saat tanggal kelulusan. apabila di perguruan tinggi di indonesia tidak terdapat akreditasi “A” pada program studi tersebut, dengan demikian khusus perguruan tinggi negeri atau Sekolah Tinggi Transportasi Darat (STTD) terakreditasi serendah – rendahnya “B” pada tanggal kelulusan.
IPK minimal 2,95.
Tinggi badan 160 cm dengan berat badan ideal;
Tidak ada ikatan kerja langsung dengan instansi lain.
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan.
Berkelakuan baik dengan dibuktikan dengan surat dari POLRI (SKCK).
Sehat jasmani dan rohani serta tidak buta warna.
Tidak pernah terlibat narkoba atau psikotropika.
Khusus pria tidak bertindik.
Tidak bertato.
Apabila terdapat pelamar yang belum mendapatkan ijazah maupun transkrip nilai, pelamardapat membuktikan dengan Surat Keterangan Lulus (SKL) dengan tetap memenuhi persyaratan lainnya sebagaimana yang tercantum diatas. (catatan : pada saat tanda tangan kontrak PKM ijazah/transkrip nilai asli harus ada)


Berkas Lamaran :
Fotocopy ijazah S1/D3 yang dilegalisir.
Fotocopy transkrip nilai yang dilegalisir.
Akreditasi program studi dari BAN-PT (http://ban-pt.kemdiknas. go. id/direktori.php) pada saat tanggal kelulusan atau dari universitas yang dilegalisir.
Fotocopy Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku.
Pas foto berwarna 4×6 (4 buah).
Curicullum Vitae (CV) dengan mencantumkan pengalaman bekerja sampai dengan saat ini.
Surat lamaran ditulis tangan dan ditandatangani diatas materai Rp 6.000,00.
Surat keterangan bebas narkoba dari instansi yang berwenang.
Surat keterangan kelakuan baik (SKCK) dari kepolisian yang masih berlaku.
Surat pernyataan tidak ada ikatan kerja langsung dengan instansi lain.
Surat keterangan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan (disediakan sewaktu tandatangan kontrak magang).
Surat pernyataan bersedia dikeluarkan dari perusahaan tanpa tuntutan dalam bentuk apapun,apabila data yang diberikan pada saat melamar tidak benar atau palsu, bermaterai Rp 6.000,00 (disediakan sewaktu tandatangan kontrak magang).
keterangan :
Persyaratan 1 s/d 4 dibawa pada saat pelaksanaan Job Fair dan yang memenuhi syarat akan diberikan username dan password untuk upload berkas via website rekrut.kereta-api.co.id (upload berkas pada 29 September – 2 Oktober 2015 dalam bentuk pdf dengan ukuran maksimal 2 Mb);
Persyaratan 5 s/d 12 dibawa pada saat tandangan kontrak magang.


Tahapan Seleksi :
Tahap I : Administrasi
Tahap II : Wawancara dan Kesehatan Awal
Tahap III : Tes Psikologi
Tahap IV : Tes Kesehatan Akhir


Ketentuan Seleksi :
Pelamar membawa persyaratan lamaran point 1 s/d 4 pada saat pelaksanaan Job Fair ITSbertempat di Graha ITS tanggal 29-30 September 2015.
Panitia Rekrut akan melakukan verifikasi berkas dan pelamar yang memenuhi persyaratan Poin 1-4 serta tes kesehatan awal (tinggi badan, berat badan, buta warna) akan diberi username & password untuk melakukan upload berkas (dalam bentuk pdf) via website pada tanggal 29 September – 2 Oktober 2015.
Pelamar yang lulus seleksi tahap 1 (validasi berkas dan tes kesehatan awal) berhak mengikuti seleksi tahap 2 yaitu wawancara yang akan diumumkan melalui website rekrut.kereta-api.co.id pada tanggal 3 Oktober 2015.


Tata Cara Pendaftaran :

Diharapkan bagi para pencari kerja yang berminat dengan lowongan kerja PT Kereta Api Indonesia terbaru bulan Oktober 2015 diatas dan merasa memenuhi seluruh kebutuhan yang dipersyaratkan untuk dapat segera melengkapi berkas lamaran kerja meliputi surat lamaran kerja , CV dan berkas pelengkap lamaran kerja lainnya seperti yang disebutkan diatas kemudian harap silahkan mengikuti tata cara pendaftaran yang ditentukan oleh perusahaan yaitu via pelaksanaan JOB FAIR yang diselenggarakan pada :

Graha ITS
Kampus ITS Sukolilo Surabaya 60001
Telp. (031) 592 4490
Waktu : 29-30 September 2015





PENGUMUMAN REKRUTMEN EKSTERNAL TINGKAT D3/S1 INSTITUT TEKNOLOGI PENGUMUMAN REKRUTMEN EKSTERNAL TINGKAT D3/S1 INSTITUT TEKNOLOGI Reviewed by bbwwpp Priyanto on 03.35.00 Rating: 5

Tidak ada komentar: